Training & Integration

Stabilisieren. Qualifizieren. In Arbeit ankommen.

In der Phase „Training & Integration“ begleiten wir Teilnehmende gezielt auf dem Weg in eine nachhaltige Beschäftigung. Durch individuelles Training, praxisnahe Qualifizierung und persönliche Begleitung bereiten wir optimal auf die Anforderungen des heutigen Arbeitsmarktes vor.

Unser Fokus

• Weitere Stabilisierung und gezielte Vorbereitung auf die Arbeitsaufnahme
• Individuelles Bewerbungstraining sowie Integrationsunterstützung
  Wir unterstützen aktiv bei der Arbeitsplatzsuche, erstellen und optimieren Bewerbungsunterlagen. In enger Abstimmung – bei Bedarf auch gemeinsam mit den Unternehmen – sorgen wir dafür, dass der Einstieg in den Beruf gelingt und das Arbeitsverhältnis nachhaltig stabilisiert wird. So sichern wir einen erfolgreichen und langfristigen Integrationsprozess.
• Fachliche, tätigkeitsbezogene Qualifizierung
• Regelmäßige Einzelgespräche und persönliche Begleitung

Betriebliche Phasen mit begleitenden Rückholtagen

Praxisnahe betriebliche Erprobungsphasen ermöglichen den Teilnehmenden, reale Arbeitsabläufe kennenzulernen, berufliche Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern aufzubauen. Während dieser Zeit bleiben wir in engem Austausch mit den Betrieben und unterstützen sowohl Teilnehmende als auch Unternehmen.

Ergänzend dazu finden regelmäßige Rückholtage statt, an denen die Teilnehmenden ihre Erfahrungen reflektieren, Herausforderungen besprechen und gezielte Unterstützung erhalten. Diese Kombination aus Praxis und Reflexion trägt maßgeblich dazu bei, den Integrationsprozess zu festigen und mögliche Abbrüche zu vermeiden.